【编者按】砥砺奋进又一年，奋楫笃行启新篇！2024年，市水利局围绕“省内作出更大贡献、全国奋力争先进位”目标定位，深入开展“四比四看”，以“比担当看干事创业精气神、比能力看解决问题实效性、比服务看企业群众获得感、比实绩看促进发展贡献度”激发广大干部职工干事创业热情，着力提升水治理体系和治理能力，为全市经济社会高质量发展持续提供水利支撑和保障。宿迁水利微信推出系列报道，敬请关注。

今年以来，在局党组的坚强领导下，局机关纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以开展党纪学习教育为抓手，聚焦中心任务，加强纪律建设，强化监督执纪问责，持续深入推进全面从严治党，扎实做好党风廉政建设工作，为水利事业高质量发展源源不断注入“廉动力”。

加强组织领导  扛牢政治责任上有高度

一是压实主体责任。制定印发《2024年市水利局党风廉政建设工作要点》《2024年市水利局全面从严治党主体责任清单》，明确班子成员、处室单位负责人党风廉政建设责任分工，形成责任具体、环环相扣的“责任链”。二是定期研究部署。今年以来局党组先后5次专题研究党风廉政建设工作，听取关于党风廉政建设情况的汇报，研究解决责任落实中的困难和难题，部署具体任务。三是落实“一岗双责”。领导班子成员严格落实“一岗双责”，对分管领域的党风廉政建设切实负起领导责任，专题听取领导班子成员和各处室单位负责人述职述廉，逐级传导压力。

突出教育预防  筑牢廉洁防线上有广度

一是深入推进学习教育。组织全体党员干部专题学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述、《中国共产党纪律处分条例》《党政机关国内公务接待管理规定》等相关内容，常态化学习通报中央、省、市纪委关于违反中央八项规定精神、群众身边不正之风和腐败问题等典型案例，不断强化全体干部职工的廉洁自律意识。二是严明政治纪律和政治规矩。在春节、清明、五一等重要时间节点，印发通知明确相关纪律作风要求，及时预警提醒，教育引导党员干部时刻保持清醒头脑，知敬畏、存戒惧、守底线，严防“四风”问题反弹回潮。严格落实廉政谈话制度，组织春节、端午节前廉政谈话和新提拔（晋升）干部任前谈话，开展谈心谈话近200人次。三是突出抓好警示教育。坚持分层分级分类开展警示教育，深化以案为鉴、以案促改，不断拓展警示教育的深度、广度。今年以来，组织开展纪律党课、典型案例剖析、观看警示教育片、参观警示教育基地等警示教育8次，组织“三新”（“宿新锐”、新提拔、新入职）人员及家属100余人开展家风课堂，通过反面警示与正面引导相结合，让警示教育发挥促使党员干部敬畏、自觉的双重效能。积极营造崇尚廉洁浓厚氛围，创作的廉洁微视频《蚁患必除》获得全市二等奖。

聚焦重点工作  夯实廉政建设上有深度

一是开展基层作风建设专项行动。印发《全市水利系统基层作风建设专项行动方案》，聚焦县（区）水利工程管理单位、灌区管理所、乡镇水利站、水利工程项目法人等基层机关纪委工作总结管理单位，以“四季度四专题”教育和“四板块四提升”行动着力整治水利基层单位存在的作风问题，推动水利基层单位管党治党责任不断压实。制定《宿迁水利系统“六要六严禁”》《宿迁水利基层站所“十个严禁”》，以制度性成果划定水利干部职工的思想“红线”和行为“底线”。二是开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治。多次专题推动群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作，结合水利工作实际，制定10个整治重点，印发《市水利局开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作实施方案》，切实做好问题排查和专项整治。严格落实市纪委监委制定的集中整治工作清单，推进镇村工程建设、农村供水保障、群众反映强烈的形式主义、官僚主义等专项整治，力求把集中整治的成果转化为加强水利干部作风建设的长效机制。三是开展专项巡查工作。对专项巡查工作进行再拓展、再提升，开展第二轮专项巡查工作。对局农水处、市水务工程建设管理中心、市防汛物资储备管理中心开展巡查，从党的建设、党风廉政建设、财务审计等领域深入发现问题，切实督促问题整改，力求将巡查作为解决问题、推进发展的有力支撑。

坚持系统施治  持续正风肃纪上有力度

一是健全廉政风险防控机制。围绕处室职能、关键环节、重点岗位开展新一轮的廉政风险排查防控，共排查廉政风险点65个，排查2024年度购买服务项目廉政风险点34个，编印《宿迁市水利局廉政风险防控手册》，着力构筑具有水利特色的廉政风险防控机制。二是开展专项整治。做好民间借贷行为排查，组织全局188人对照违规借贷行为负面清单进行自查登记，并对自查登记情况进行检查和风险评估。开展规范评审工作专家劳务费发放领取专项行动，进一步加强评审工作专家劳务金发放领取的规范管理，提高干部职工的纪律意识和规矩意识。三是强化机关作风建设。印发《宿迁市水利局2024年“优秀范例”“作风之星”评选活动方案》，每季度开展评选活动，选树先进典型，切实营造干事创业良好氛围，今年以来评选出3个“优秀范例”和6名“作风之星”；强化机关作风督查，今年以来督查机关工作秩序、人员请销假等情况8次、会风会纪9次。

拟稿人：任加敏

审稿人：张雷